Stadt Minden

Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens.

In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen. Der Bereich 4.1 – Kindertagesbetreuung – sucht für das städtische Familienzentrum Kita Leonhardi zum nächstmöglichen Termin zweisozialpädagogische Fachkräfte in Voll- und TeilzeitReferenz-Nr. 127_2026Es handelt sich um zwei befristete Beschäftigungsverhältnisse. Das Familienzentrum Kita Leonhardi, Auerhahnweg 1, 32427 Minden, ist eine 6-gruppige Einrichtung für 20 Kinder im Alter von unter drei Jahren und 90 Kinder im Alter ab 3 Jahren bis zum Beginn der Schulpflicht.

Ihre Aufgaben:

• Erfüllung des gesetzlichen Bildungs- und Erziehungsauftrages der Kinder, die im Familienzentrum Kita Leonhardi betreut werdenkontinuierliche Beobachtung der Entwicklung der Kinderselbstständiges Erstellen der gesetzlich vorgeschriebenen BildungsdokumentationZusammenarbeit mit den ElternMitarbeit bei der Durchführung von besonderen Veranstaltungen der KindertageseinrichtungSprachförderung im Elementarbereichpädagogische Förderung und Betreuung von Inklusionskindern

Ihr Profil:

• Sie verfügen zum Zeitpunkt der Einstellung über einen erfolgreichen Berufsabschluss alsErzieher*in mit staatlicher Anerkennung oderHeilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung oder Heilerziehungspfleger*in mit staatlicher Anerkennung (ausgebildet an einer Fachschule oder in entsprechenden doppeltqualifizierenden Bildungsgängen der Berufskollegs) odereinen erfolgreichen Abschluss von Studiengängen mit dem inhaltlichen Gegenstandder Kindheitspädagogik oderder Sozialen Arbeitjeweils mit staatlicher Anerkennung odereinen erfolgreichen Diplom-, Bachelor- oder Masterabschlussder Erziehungswissenschaftender Heilpädagogikder Rehabilitationspädagogik oderder Fachrichtung Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik odersonstige als Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung qualifizierende Ausbildung
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit verschiedenen Behinderungsformen (Inklusion) sowie Anpassen der pädagogischen Arbeitpositive Grundeinstellung gegenüber den zu betreuenden Kindern und deren Familien, sowie Einfühlungsvermögen für die besonderen Lebenssituationeninterkulturelle KompetenzenEmpathie für bildungsbenachteiligte Familienhohe Frustrationstoleranz und Resilienzhohes EngagementTeamfähigkeithohe Einsatzbereitschaft, inklusiv auch gelegentlicher Dienstzeiten außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeitwünschenswert ist die Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B oder Sie können die erforderliche Mobilität vergleichbar sicherstellen
• Wir bieten:ein vielfältiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebietflexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodelle sowie die Vereinbarkeit von Beruf und FamilieVermittlung von Kita-Plätzen für Mitarbeitendeeinen sicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, transparente und faire Bezahlunggezielte WeiterbildungsmöglichkeitenE-Bike und Carsharing für DienstfahrtenDie Stellen sind mit Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE bewertet. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen entsprechend TVöD Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA). Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgelt-Stufenzuordnung ggf. berücksichtigt werden. Weitere Informationen zum TVöD und der Vergütung finden Sie z. B. auf der Homepage der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) bzw. auf oeffentlicher-Dienst.info.
  Die Stellen sind grundsätzlich teilbar, dies setzt aber eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und Anforderungen erteilt die stellvertretende Leiterin der Kita Leonhardi, Frau Bartniczak, Telefon 0571 58922. Rückfragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen der Bereich Personal, Frau Blotevogel, Telefon 0571 89-717. Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über www.interamt.de. Bewerbungsschluss: 04.10.2026Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 127_2026 an.

Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter Website und Website dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.