Das ist der Job
Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben.
Das brauchst du
Referenznummer: 2025-1427
Wir wünschen uns einen Mitarbeiter / eine Mitarbeiterin, der/die:
• flexibel und kurzfristig auf neue Situationen reagiert,
• engagiert und motiviert auf die Gegebenheiten der Kitas eingeht,
• freude an der Arbeit mit den Kleinsten hat,
• hohe Team- und Kritikfähigkeit besitzt und die Qualifikation im Sinne des §28 Abs. 1 Nr. 1 KiTaG sowie §§1 und 3 der PQVO mitbringt.
Darum lohnt es sich
Benefits
• Ein engagiertes pädagogisches Team
• Angemessene Verfügungszeit
• Die Arbeit in einem christlich geprägten Umfeld
• Die Möglichkeit zu Fortbildungen inner- und außerhalb des Gesamtteams
• Entgeltzahlungen und Sozialleistungen nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
• Alters- und Hinterbliebenenversorgung durch die VBL
• Möglichkeit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (Rente, Absicherung von Berufsunfähigkeit) durch Entgeltumwandlung mit Zuschuss des Arbeitgebers
Weitere Informationen
Nachfragen zur ausgeschriebenen Position: Frau Anett-Katrin Brahms (Kitaleitung) unter Tel.: 04825 / 20 73.
Stellendetails zu: 2025-1427 SPA als Zweitkraft (m_w_d) (25 Std._ Woche, unbefristet) Burg, Petri-Kita - ab sofort
Arbeitgeber: Ev.-Luth.
Kirchenkreis Dithmarschen KiTa-Werk u KiTa Meldorf
Arbeitsort
Burg (Dithmarschen)
Anstellungsart
Teilzeit (Nachmittag)
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
• Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in
Stellenbeschreibung
Das Ev.-Luth. Kindertagesstätten werk Dithmarschen sucht für die Ev.
Kindertagesstätte „Petri“ in Burg einen Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) als Zweitkraft in der Nachmittagsbetreuung (25,0 Std. /Woche, unbefristet). Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Dithmarschen loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev.-Luth.
Kindertagesstättenwerkes achten, an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.
