Eine Fachkraft (m|w|d) Wald- und Naturkindergarten Erdkrümel
Auszug aus der Stellenanzeige von Mehr Raum für Kinder gGmbH
Originaltext · strukturiert aufbereitet
Eine Fachkraft (m|w|d) für unseren Wald- & Naturkindergarten Erdkrümel in Schuttertal! Wir brauchen Dich, um unserer pädagogischen Arbeit einen riesigen Klecks nach vorne zu bringen! Zwischen vielen Bäumen fallen wir nicht nur mit unserem orangenen Zelt direkt auf.
Ob mit unseren Liedern, unseren schlammigen Erdkrümeln oder doch mit unserer kreativen und nachhaltigen Gestaltung - So einen Wald- und Naturkindergarten hast du noch nicht gesehen! Willst du mit uns in die Zukunft rutschen und kinderleicht den Zauber des Waldes erleben? Dann freuen sich unsere Erdkrümel sehr
über Dich
Als Pädagogische Fachkraft - Bei uns bist du herzlich willkommen! Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Arbeit mit Kindern ist vielseitig, bedeutend und bereichernd. Eigene Fähigkeiten und Interessen können eingebracht werden. Wichtig sind Lernbereitschaft und Offenheit, da sich die pädagogische Arbeit stetig weiterentwickelt.
Der Fokus liegt zunehmend auf der Frühkindpädagogik. Als Fachkräfte sind wir Vorbilder und tragen Verantwortung für jedes einzelne Kind. In enger Zusammenarbeit mit den Eltern bieten wir altersgerechte Bildungsangebote, die die Kinder ganzheitlich fördern.
Lernen erfolgt vor allem spielerisch, wodurch kreative, soziale, körperliche und geistige Fähigkeiten entwickelt werden. Grundlage ist eine vertrauensvolle Beziehung, die Sicherheit und Geborgenheit vermittelt und die Entwicklung positiv beeinflusst.
Unsere Erwartungen und Anforderungen: Wertschätzung – Anerkennung – Selbstreflexion Professionelles Verhalten zeigt sich durch: • Wertschätzender Umgang Freundliches, respektvolles Auftreten gegenüber Kindern, Eltern und Team Akzeptanz individueller Verhaltensweisen Jedes Kind wird in seiner Einzigartigkeit wahrgenommen Ehrlichkeit, Offenheit und Freude an der Arbeit • Einfühlungsvermögen Erkennen und Verstehen der Bedürfnisse und Gefühle der Kinder Angemessenes Reagieren (z.
B. Nähe, Trost oder Raum geben) • Kommunikation Sprache als zentrales Mittel zur Entwicklung und Beziehungsgestaltung Unterstützung beim Spracherwerb durch Vorbildfunktion Bewusster Einsatz von Mimik, Gestik und Ich-Botschaften • Talente Einbringen individueller Fähigkeiten (z.
B. kreativ, sportlich, musikalisch) Flexibilität und Spontanität im Alltag • Teamfähigkeit Offene, ehrliche und respektvolle Zusammenarbeit Kooperationsbereitschaft und konstruktiver Umgang mit Kritik
Das bieten wir Dir
- Familiäres Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
- Harmonisches Team und schnelle Unterstützung
- Interne Fortbildungen und Fachliteratur
- Geplante Vertretung bei Ausfällen
- Gesundheits- und Zusatzleistungen (z. B. Hansefit, JobRad, Altersvorsorge, Zusatzversicherung, Sonderzahlungen) Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns – wir freuen uns auf Dich!
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
128 Tage
Arbeitgeber in Geistes-/Kunstwiss. suchen im Schnitt 128 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Erweitertes Führungszeugnis
Träger dürfen keine Person beschäftigen, die wegen einschlägiger Straftaten verurteilt ist — deshalb ist das erweiterte Führungszeugnis Pflicht und wird regelmäßig erneut vorgelegt.
Quelle: SGB VIII § 72a · Stand 2026
Nachweis vor Tätigkeitsbeginn
Masernschutz ist Pflicht
Beschäftigte in Kitas, Schulen und weiteren Gemeinschaftseinrichtungen müssen einen Masernschutz nachweisen.
Quelle: Infektionsschutzgesetz (IfSG) § 20 Abs. 8 · Stand 2026
Gesetzlicher Mindestlohn
12,82 € / Stunde
Untere Lohngrenze für alle Branchen ohne höheren Branchenmindestlohn.
Quelle: Mindestlohngesetz (MiLoG) · Mindestlohnkommission · Stand 2025
Als Quereinsteiger:in in die Kita?
Mehrere Bundesländer lassen Quereinsteiger:innen als Ergänzungs- oder Assistenzkraft zu und ermöglichen die berufsbegleitende Erzieher:innen-Ausbildung. Welche Wege offenstehen, regelt jedes Land selbst.
Quelle: Ländervorgaben zur Fachkraft-Definition (KMK/JFMK) · Stand 2026
Bereit?
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