Erzieher/ Erzieherin/ Gruppenleitung (m/w/d)
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
Einleitung
Arbeitgeber: Impuls Soziales Management GmbH & Co.KG
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
sternchen Sindelfingen - Sindelfingen -ab sofort - Vollzeit - befristet - 3.680 - 4.850€ (je nach Berufserfahrung) - Anzahl Gruppen: 12 - Päd. Schwerpunkt: Bilingualität - Englisch, Immersionsmethode, Situationsorientierter Ansatz, bedürfnisorientierte Pädagogik
Ihre Aufgaben
- Begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
- Sie planen pädagogische Angebote und setzendiese eigenständig um.
- Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
- Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innenweiter.
Ihr Profil
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in, Kindheitspädagoge/ Kindheitspädagogin oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.
Wir bieten
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- Supervision während der Arbeitszeit
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Es wird eine Weiterbeschäftigung über das Befristungsende hinaus angestrebt
- Individuelles Budget für pädagogische Materialien
- Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten
- Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt,denken nicht in Kategorien wie z.b. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.
Ist unsere Bewerbung für Sie zugänglich? Teilen Sie uns gern mit, wenn Sie aufBarrieren gestoßen sind.
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*Nach Rücksprache mit der Einrichtungsleitung
Arbeitgeber
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