Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für intensivpädagogisch-therapeutische Wohngruppe

Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für intensivpädagogisch-therapeutische Wohngruppe Arbeitsort: Soltendieck Arbeitszeiten: Schicht, Nacht, Wochenende (Vollzeit, Teilzeit; Vormittag, Nachmittag, Abend) Aufgaben • Betreuung von acht emotional auffälligen Mädchen und Jungen im Alter von 6 bis 13 Jahren • Gestaltung des pädagogischen Gruppenalltags • Mitgestaltung von gruppendynamischen Prozessen • Kooperation mit Eltern, Schulen, Jugendämtern und Therapeut*innen • Pädagogische Dokumentation • Förderung und Erweiterung der alltagspraktischen und sozialen Fähig- und Fertigkeiten der Kinder • Gemeinsame, kreative Gestaltung und Begleitung von Freizeitangeboten • Arbeiten im Bezugsbetreuungssystem Qualifikationen • Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Heilerziehungspfleger / Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation • Offene und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Themen • Teamfähigkeit und Freude an verantwortlichem Mitdenken und Handeln • Eigenverantwortliche und selbstständige Gestaltung von Arbeitsabläufen • Fähigkeit, das eigene persönliche und professionelle Verhalten zu reflektieren • Bereitschaft zum Aufbau belastbarer Beziehungen innerhalb der Bezugsbetreuung • Bereitschaft zum Schichtdienst • Wünschenswert: Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört Benefits • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8 (4.118 – 4.327 € bei Vollzeitanstellung abhängig von der beruflichen Vorerfahrung) • Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung • Kontinuierliche Tarifsteigerungen • 31 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig • Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) • Flexible Firmenfitness-Angebot mit Wellhub • Möglichkeit des Bikeleasings • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen • Langfristige Dienstplanung • Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigt werden • Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen • Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten • Ein aktiv gelebtes, jeweils Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.