Erzieher*in für stationäres Kleinstkindprojekt "Antönchen"

Das ist der Job

Bindungen stärken: Du unterstützt Eltern dabei, Bindungsverhältnisse zu ihren Kindern zu behalten, zu entwickeln und zu sichern und durch eigene Beziehungsarbeit stabile Beziehungserfolge zu vermitteln.

Das brauchst du

Fachlich: • Abschluss als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung bzw.

Darum lohnt es sich

Dann werde Teil unseres Teams und setze deine Fachkompetenz und deine persönlichen Kompetenzen da ein, wo sie einen echten Unterschied machen! Entwicklung begleiten: Du betreust und bestärkst Kinder im Alter ab 2 Jahren, die stationär untergebracht sind und besonderen Förderbedarf haben.

Intensive Förderung: Du unterstützt Kinder im Entwicklungsrisiken, -störungen bzw. -auffälligkeiten und hilfst ihnen beim Aufbau von Grundvertrauen. Vertrauen aufbauen: Du gestaltest vertrauensvolle Einzelsituationen und verantwortest eine sichere und zugewandte Gesamtsituation an einem sicheren Ort.

Abschluss in Sozialer Arbeit B.A. oder vergleichbare Qualifikationen • Sensibilität für Kinderschutzrelevante Themen • Bereitschaft und Flexibilität zum Schicht- und Wechseldienst (auch 24h-Dienste) • Versiertheit im Umgang mit der Altersgruppe, Methoden & Spiel Persönlich: • Fähigkeit, gut in Beziehung zu gehen und situationsflexibel auf unterschiedliche Bedürfnisse einzugehen • Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit für gelingende Teamprozesse • Humor und keine Bedenken, Dinge kritisch anzusprechen • Offenheit für fachliche und persönliche Weiterentwicklung Vergütung & Sicherheit: • Strukturierte Vergütung in Anlehnung an TV-L S mit Stufenaufstieg unter Anerkennung beruflicher Vorerfahrungen • Urlaubsgeld und freiwillige Jahresgratifikation • Steuerfreie Zuschläge für Nachtarbeit und für den Einsatz an Sonn- und Feiertagen • Arbeitgeberfinanzierte Pensionskasse nach 2 Jahren • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Jobticket Arbeitsumfeld: • Dienstplan wird im Team geschrieben • Einstiegscoaching • Flache Hierarchien - deine Stimme zählt! • Im Alltag präsente und aufgeschlossene Koordination sowie ein Leitungsteam, dem selbstorganisiertes Handeln und Entscheiden wichtig ist • Beratung und Unterstützung durch die Kolleg*innen des Betriebsrats • Unterstützung vor Ort durch eine Hauswirtschaftskraft Entwicklung: • Regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen • Interne Fortbildungen und Gremien zum Fachaustausch Moderner Träger in der Kinder- und Jugendhilfe mit über 20 Jahre Erfahrung und Fokus auf professionelle, lebensnahe Angebote nach SGB VIII in verschiedenen Berliner Bezirken und im nördlichen städtischen Umland Unsere Werte: Gleichwürdigkeit - Transparenz - Nachhaltigkeit - Partizipation Bist du Bereit für diese bedeutungsvolle Aufgabe?

Kinder lernen Leben gGmbH Zossener Str. 31-33 12629 Berlin www.kilele-berlin.de Gemeinsam Zukunft gestalten - Werde Teil unseres Teams.

Teilzeit (20h/ Woche) I Schicht- und Wechseldienst (24h-Dienste) I Berlin-Lichtenberg Hier machst du den Unterschied: Du begleitest Kleinkinder ab 2 Jahren bis zur Einschulung durch eine intensive Lern- & Lebensphase und hilfst ihnen dabei, Vertrauen zu lernen und Belastungen, die zur Hilfe führten, aufzulösen. Du suchst mehr als nur einen Job?

Alltag gestalten: Du entwickelst Gruppenaktivitäten und inhaltliche Angebote und bringst dabei deine persönlichen Neigungen und Interessen ein. Du erkennst dich wieder? Du spürst, dass hier dein Platz ist? dann bewirb dich jetzt! Harald Wabst 0174 517 7568 wabst@kilele-berlin.de Für Fragen stehe ich dir gerne zur Verfügung!