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Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/kA) · in Vollzeit (39 Std./Woche)

ArbeitsortSchwerte
+ 1 weitere
BeschäftigungVollzeit
Arbeitszeit39 Std./Woche
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/kA) – Vollzeit (39 Std./Woche)

Das Deutsche Rote Kreuz gehört zu einer der größten humanitären Organisationen weltweit. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!

Für unsere Hortgruppe des DRK‑Familienzentrums "Am Wuckenhof" in Schwerte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d/kA) in Vollzeit (39 Std./Woche).

In unserem Familienzentrum "Am Wuckenhof" betreuen wir derzeit 65 Kinder im Alter von 3 bis 14 Jahren. Davon sind 42 Hortkinder im Alter von sechs bis vierzehn Jahren und 23 Kitakinder im Alter von drei bis sechs Jahren. Der Hort öffnet seine Türen von 10:30 Uhr bis 18:00 Uhr. Beide Einrichtungen arbeiten unter einem Dach mit insgesamt 11 pädagogischen Mitarbeitern sowie zwei Hauswirtschaftskräften und werden von einer Leitung geführt. In allen drei Gruppen arbeiten wir inklusiv und familienorientiert. Die Kinder stammen aus unterschiedlichen Kulturkreisen, Religionen und Familienumfeldern. Die Beziehungsarbeit bildet die Grundlage für Vertrauen, Annahme, Orientierung, Geborgenheit und Struktur. Ein Schwerpunkt liegt in der gezielten Entwicklungsförderung durch soziales Lernen im Alltag.

Zusätzlich zur qualifizierten Hausaufgabenbetreuung finden täglich mehrere Angebote in Klein‑ oder Großgruppen statt, die auf Förderschwerpunkte und Interessen abgestimmt sind. Für Kinder mit erhöhtem Betreuungsbedarf arbeiten wir in Kooperation mit der Jugendhilfe nach individuellen Förderplänen.

Als pädagogische Fachkraft begleitest, förderst und betreust Du die Kinder mit besonderen Bedürfnissen gemäß ihren Begabungen und Fähigkeiten. Dazu gehören insbesondere das Initiieren und Begleiten von (Sprach‑)Bildungsprozessen, die Dokumentation, die Förderplanung auf Grundlage von Beobachtung und fachlicher Dokumentation, die Integration der zu fördernden Kinder in das Gruppensetting sowie die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Sprachförderkonzeption. Neben der Elternarbeit und der Netzwerkarbeit gehören auch alle pflegerischen und organisatorischen Aufgaben sowie die punktuelle Unterstützung unserer Hauswirtschaftskräfte — etwa bei der Essensausgabe — dazu.

Das bieten wir Dir

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Arbeitszeitkonto und verschiedene Teilzeitmodelle
  • einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel mit festen Dienst‑ und Vorbereitungszeiten
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mitarbeiterfreundliche Dienstpläne
  • Arbeiten nach modernen, pädagogischen Konzepten, die das Kind in den Mittelpunkt stellen
  • ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik
  • 30 Tage Urlaub/Jahr (bezogen auf eine 5‑Tage‑Woche) sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester und zwei Erholungstage
  • Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
  • Offenheit für kulturelle Vielfalt und Gendervielfalt
  • regelmäßige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von internen Arbeitskreisen oder Fortbildungen sowie Unterstützung durch die Pädagogische Fachberatung
  • vier Teamtage pro Jahr zur Teamentwicklung sowie einen Betriebsausflug / Teamevents
  • mögliche Teilnahme an Mittagessen & Frühstücks Buffett
  • Fahrradleasing und vergünstigte Konditionen im Einzelhandel durch DRK‑Rahmenverträge
  • Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit im In‑ und Ausland über die DRK‑Flugdienst GmbH

Mit diesen Voraussetzungen überzeugst Du uns

  • abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbar
  • Methodenwissen im Bereich interkultureller und inklusiver Bildungsarbeit
  • praktische Erfahrungen in den Arbeitsfeldern Kindertagestreuung und Jugendhilfe
  • Freude an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem Betreuungsbedarf
  • Kenntnisse im SGB VIII (insb. § 27 ff.), im SGV IX und dem Ausführungsgesetz NRW Kibiz
  • sicheres, offenes und wertschätzendes Verhalten im Umgang mit Kindern und Eltern
  • Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
  • Durchsetzungsstärke und Authentizität
  • Lern- und Reflexionsbereitschaft
  • selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten mit der Offenheit für Neues
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Der DRK-Kreisverband Unna e.V. arbeitet als gemeinnütziger Wohlfahrtsverband in vielfältigen Bereichen mit Menschen für Menschen. Wir sind Träger von dreizehn Kindertageseinrichtungen und dem Freiwilligendienst. Zu unserem breiten Angebot gehören außerdem Erste Hilfe und Hausnotruf. Wir sind zudem im Katastrophenschutz und im Sanitätsdienst tätig und unterstützen unsere ehrenamtlichen Mitarbeitenden in neun Ortsvereinen und dem Jugendrotkreuz. Wir sind die Kümmerer im Kreis Unna: Wir helfen, unterstützen und versorgen.

Für uns zählen Deine Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder – unabhängig von Geschlecht oder Herkunft – bei uns willkommen. Wer gerne mit Menschen umgeht, ist hier richtig. Eine Orientierung an den Rotkreuz‑Grundsätzen und deren Anwendung im pädagogischen Alltag setzen wir voraus.

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