Erzieherin (m/w/d) als Einrichtungsleitung für Kita "St. Martin" Aresing in Vollzeit (39 Std./W[...]

Das ist der Job

Ihre Aufgaben • Übernahme der pädagogischen und organisatorischen bzw. administrativen Gesamtverantwortung • Personalentwicklung und Personalführung • Zusammenarbeit mit dem Träger, Eltern, Elternbeiräten und Behörden • Schaffung einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses • Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung des pädagogischen Konzepts • Ständige Qualitätsentwicklung und Konzeptionsfortschreibung • Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten • Beobachtung und Dokumentation Was Sie mitbringen • Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d), Kindheitspädagogin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss • Erfahrung als Leitung bzw.

So können sich die Mitarbeitenden auf pädagogische Aufgaben konzentrieren.

Darum lohnt es sich

Stellvertretung in größeren Häusern erwünscht • Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen • Motivation, Engagement, Empathie und Geduld • Kommunikations- und Teamfähigkeit • Konstruktiver und offener Führungsstil sowie soziale Kompetenz • Engagement, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein • Kreativität, Ideenreichtum und Umsetzungsstärke • Willen, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln • Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten • Affinität zu administrativen Aufgaben und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot • Erfahrungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe S18 nach ABD, dem Tabellengehalt TVöD‑SuE nachgebildet • Jahressonderzahlungen • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, VWL) • 31 Tage Urlaub (ab ), frei am 24./31.12, verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag • Option auf 3 Tauschtage und 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4‑/5‑Tage‑Woche • Zentrale Verwaltung durch das Kita‑Zentrum, schafft Freiraum für individuelle pädagogische Leitungstätigkeiten vor Ort • Intensive Begleitung durch persönliche Betreuung im Kita‑Zentrum: regelmäßiger Jour‑Fixe • Besuch unserer Leitungsakademie, inklusive professionelle Einzelcoachings zur Optimierung der Führungs‑Kompetenz • Umfassendes Onboarding‑Programm, unterschiedliche Info‑Veranstaltungen im Kita‑Zentrum inkl.

Simpert initiiert die Personalsuche, Sie treffen die Personalentscheidungen • Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien zu arbeiten • Regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit • Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision Kita Zentrum St.

Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation. Erzieherin (m/w/d) als Kita‑Leitung für Kita "St. Martin" Aresing in Vollzeit (39 Std./Wo.) Die Kita „St.

Martin“ in „Aresing“ sucht Sie ab für die Position als erfahrene und herzliche Kita‑Leitung. Die Stelle ist unbefristet, Teilzeitposition – Vollzeit 39 Std./Woche. Kennenlernen aller Fach‑Ansprechpartner*innen • Kooperationen mit optimally vernetzten Kitas der Region • Kita‑Zentrum St.

Simpert – Vorzüge eines großen Verbunds Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita‑Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche – die Stiftung St.

Simpert kümmert sich darum.