Erzieherin (m/w/d) für unsere Wohngruppe

Das ist der Job

Im SOS-Kinderdorf Brandenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) für unsere Wohngruppe in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 - max. 38,5 Std./Wo.) Ihr Aufgabenbereich: In unserer Wohngruppe begleiten Sie als Teil eines engagierten sechsköpfigen Teams bis zu acht jungen Menschen im Alter von 6 bis 18 Jahren.

Werden Sie Teil von SOS-Kinderdorf und gestalten Sie Perspektiven mit Herz. • Im Team mit weiteren pädagogischen Fachkräften betreuen Sie die Kinder und Jugendlichen der Wohngruppe im Alltag. • Sie greifen die individuellen Interessen, Hobbys und Neigungen der Kinder auf und binden diese in Ihre Förderangebote ein. • Sie helfen bei den Hausaufgaben und begleiten das schulische Lernen, indem Sie geeignete Lernstrategien einüben. • Sie wirken bei der mittel- und langfristigen Hilfe- und Erziehungsplanung einschließlich deren Umsetzung mit. • Im hauswirtschaftlichen und organisatorischen Bereich unterstützen Sie das Team. • Sie gestalten eine entwicklungsförderliche Beziehung und Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendamt und weiteren Institutionen. • In Ihren Aufgaben achten Sie auf die gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz.

Das brauchst du

Ihre Qualifikation und Kompetenzen: • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in. • Für die Position setzen wir mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie einen gültigen Führerschein der Klasse B zwingend voraus. • In der Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen übernehmen Sie verantwortungsvoll die Rolle einer stabilen, verlässlichen und empathischen Bezugsperson. • Sie sind in der Lage, bei Konflikten und Verhaltensauffälligkeiten der Kinder kreative und konstruktive Lösungen zu finden. • Sie arbeiten gerne selbständig, reflektieren dabei zugleich verantwortungsvoll und vorausschauend die Wirkungen Ihres Handelns. • Zeitlich flexibles Arbeiten können Sie zu Ihrem Vorteil nutzen und bringen die Bereitschaft zu Schichtdiensten mit. • Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.

Darum lohnt es sich

Das SOS-Kinderdorf Brandenburg - ein ebenswerter Ort für liebenswerte Kinder - ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen Angeboten im ambulanten und stationären Bereich, unter anderem mit Kinderdorffamilien und Wohngruppen.

Mit traumasensiblem Arbeiten und deeskalierenden Methoden schaffen Sie Stabilität und Entwicklungschancen – ausgestattet mit eigenem Erzieherzimmer, Einzelzimmern für die Kinder, einem Fuhrpark und im Rahmen von Wechselschichtdiensten.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber: Ihre finanziellen Vorteile • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl.

Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV • Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten • Gewährung S-Zulage • günstiges Jobradleasing (inkl.

E-Bikes) • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc. • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben • 31 Tage Urlaub • Regenerationstage • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen • mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste • Teamevents (z.B.

Feiern, Ausflüge, Kultur) • sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical) Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl.

Gesundheitsfürsorge • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung • Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen • Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • regelmäßige Supervision • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe Der SOS-Kinderdorf e.V.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.