Kitahelfer:in für die KiTa Sandburg

Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Das brauchst du

Kitahelfer:in für die KiTa Sandburg Arbeitgeber: ZOK gGmbH Beginn ab: Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag) Befristung: unbefristet Berufsbezeichnung: Assistenzkraft - Kindertageseinrichtungen Wir suchen eine Kita-Helferin (m/w/d), hierfür gibt es keine beruflichen Voraussetzungen, Pflicht ist ein eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis!

Darum lohnt es sich

Was wir uns von Dir wünschen • Fundiertes, pädagogisches Fachwissen • Freude am Umgang mit Kindern unterschiedlicher Altersklassen • Offenheit, Flexibilität und Engagement gegenüber Kolleginnen und Kollegen sowie Eltern und den Kindern • Teamfähigkeit • Eigenverantwortliches Denken und Handeln • Bereitschaft zur Reflexion und Konfliktlösungen • Interesse an Weiter- und Fortbildungen • Bereitschaft zum inklusiven und interkulturellen Arbeiten Was wir Dir bieten • Raum für eigene Ideen und Mitwirkung an der Ausgestaltung des Konzepts • Bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Regelmäßige Dienstbesprechungen • Faire Entlohnung nach hausinternen Vergütungssystem bei 30 Tage Urlaub • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (mindestens 50€/Monat) • Möglichkeit eines bezuschussten Firmentickets oder JobRad • Zusatzkrankenversicherung für Zähne, im Krankenhaus und weitere Leistungen • 50 Gutschein über LOFINO Vorteile für Mitarbeitende • Jobrad • Betriebliche Krankenversicherung • Betriebliche Altersvorsorge • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket Die Einrichtung besteht seit 2020 im multikulturellen Stadtteil Duisburg Marxloh und Kinder von 2 – 6 Jahren werden auf 3 Etagen betreut.

Wir suchen eine Person, die Spaß an interkultureller Arbeit hat und sich engagiert bei der Sprachförderung einbringen möchte. Aktuell befindet sich die Kita in der Zertifizierung zum Familienzentrum und freut sich bereits über Ihre Unterstützung.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Das brauchst du auf jeden Fall

  • Erweitertes Führungszeugnis

Aus der Stellenanzeige gelesen · nur geprüfte Pflichtangaben werden hier gezeigt

Wie gefragt ist dieser Beruf?

128 Tage

Arbeitgeber in Geistes-/Kunstwiss. suchen im Schnitt 128 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Erweitertes Führungszeugnis

Träger dürfen keine Person beschäftigen, die wegen einschlägiger Straftaten verurteilt ist — deshalb ist das erweiterte Führungszeugnis Pflicht und wird regelmäßig erneut vorgelegt.

Quelle: SGB VIII § 72a · Stand 2026

Nachweis vor Tätigkeitsbeginn

Masernschutz ist Pflicht

Beschäftigte in Kitas, Schulen und weiteren Gemeinschaftseinrichtungen müssen einen Masernschutz nachweisen.

Quelle: Infektionsschutzgesetz (IfSG) § 20 Abs. 8 · Stand 2026

Gesetzlicher Mindestlohn

12,82 € / Stunde

Untere Lohngrenze für alle Branchen ohne höheren Branchenmindestlohn.

Quelle: Mindestlohngesetz (MiLoG) · Mindestlohnkommission · Stand 2025

Als Quereinsteiger:in in die Kita?

Mehrere Bundesländer lassen Quereinsteiger:innen als Ergänzungs- oder Assistenzkraft zu und ermöglichen die berufsbegleitende Erzieher:innen-Ausbildung. Welche Wege offenstehen, regelt jedes Land selbst.

Quelle: Ländervorgaben zur Fachkraft-Definition (KMK/JFMK) · Stand 2026

Bereit?

Bewerbung wird direkt an IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit übergeben — kein Konto nötig.

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