Das ist der Job
Stellendetails zu: päd.
Das brauchst du
Fachkräfte nach §7 KitaG (m/w/d) befristet in Teilzeit als Urlaubs– und Krankheitsvertretung (40-86%)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
• Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung als Fachkraft nach dem Kindertagesstätten Gesetz (u.a. als staatl. anerkannte Erzieher/in, Kindheits- oder Sozialpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, staatl. anerkannte Kinderpfleger/in)
• Bereitschaft zur Reflexion und Teamfähigkeit
• Sie arbeiten verantwortungsbewusst, kreativ und pädagogisch nach dem Orientierungsplan des Landes Baden-Württemberg
• Bereitschaft die Nachmittagsbetreuung zu unterstützen
• Einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
• Bereitschaft das evangelische Profil unserer Einrichtung aktiv zu unterstützen
Das bieten wir Ihnen:
• einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz und die Mitarbeit in einem offenen und engagierten Team
• wertschätzende Zusammenarbeit mit der Kitaleitung und dem Träger, Unterstützung durch die päd.
Darum lohnt es sich
Verwaltungs- und Serviceamt Odenwald-Tauber
Anstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Berufsbezeichnung
• Erzieher/in
Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Die Evangelische Kirchengemeinde Kembach sucht zur Verstärkung ihres Teams für die Kita Kembach ab sofort.
Fachberatung
• pädagogische Verfügungszeit ist selbstverständlich
• Vergütung nach TVöD SuE, sowie die im kirchlichen Dienst üblichen Leistungen
• Die Chance zur Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
• Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung der päd.
Konzepte
• Nutzung von Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Fachkraft TZ als Krankheits- u. Urlaubsvertretung Kita Kembach
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Evang. Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum .
