Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) · Vollzeit / Teilzeit
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
Gehalt38.000–52.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
- Geburtstagsprämie
- Anwesenheitsprämie
Einrichtung: ZUHaUSE auf Gut Hemerten
Bezahlung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Sonderkonditionen (Tankpauschale, Einspringbonus, Geburtstagsgeld, Anwesenheitsbonus, Snackbar, Wellnessangebote...).
Arbeit im Schichtsystem (5-Tage-Woche, Wunsch-Frei-Tage, gemeinsame Absprache) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (ab 20 Std./Woche).
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (20-38,5 Std./Woche)
Aufgabenbeschreibung
Betreuung und Begleitung
- Gestaltung eines strukturierten und sicheren Alltags
- Unterstützung bei der Körperpflege, Ernährung und Gesundheit
- Förderung sozialer Kompetenzen und Konfliktlösung
- Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen
- Krisenintervention bei emotionalen oder sozialen Schwierigkeiten
- Übernahme von Bezugserzieherschaft
Pädagogische Förderung
- Individuelle Entwicklungsförderung entsprechend Alter und Bedarf
- Unterstützung bei schulischen Aufgaben und Lernprozessen
- Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte
- Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
Zusammenarbeit mit Bezugssystemen
- Kooperation mit Schulen, Therapeut*innen, Jugendämtern und anderen Institutionen
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen
- Zusammenarbeit mit Eltern oder Sorgeberechtigten
Organisatorische Aufgaben
- Übergabegespräche und Mitwirkung im Team
- Verfassen von Entwicklungsberichten und Dokumentationen
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Schutzkonzepte
- Mitwirkung an Konzeptentwicklung und Qualitätsmanagement
Persönliche Anforderungen
- Empathie und Belastbarkeit
- Reflexionsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Wertschätzung
Sonderkonditionen (Benefits)
- Fahrtkostenbonus (>25 km Entfernung zur Einrichtung und/oder Alleinerziehend und/oder Azubi/Studierend)
- Einspringbonus (Honorierung von Teamgeist und Engagement)
- Geburtstagsprämie
- Anwesenheitsprämie
- Snackbar für Mitarbeitende
- Wellnessangebot alle 4 Wochen (nach Wunsch Massagen, Entspannungskurse, Nahrungsergänzungsmittel...)
- Mentorierungsangebot für pädagogische/persönliche Fragen
- Supervision für Team und Einzelpersonen