Mitarbeiter (Soziale Arbeit, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge, Erziehungswissenschaftler) für berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (w|m|d)

Aufgaben:

• Sozialpädagogische Begleitung und Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Übergang von Schule zu Beruf
• Unterstützung bei persönlichen, sozialen und schulischen Problemlagen
• Durchführung von Einzelberatungen, Gruppenangeboten und Kriseninterventionen
• Entwicklung, Umsetzung und Fortschreibung individueller Förderpläne
• Förderung von Schlüsselkompetenzen, Sozialkompetenzen und beruflicher Orientierung
• Motivation und Stabilisierung der Teilnehmenden zur Erreichung ihrer Ausbildungs- und Berufsperspektive
• Zusammenarbeit mit Betrieben, Berufsschulen, Jugendhilfe, Agentur für Arbeit und weiteren Netzwerkpartnern
• Unterstützung bei Praktika, Bewerbungsprozessen und Ausbildungsplatzsuche
• Dokumentation der Förderverläufe und Berichtswesen

Profil:

• Abgeschlossenes Masterstudium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Pädagogik, Rehabilitationspädagogik, Heilpädagogik
• Alternativ vergleichbarer Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen wünschenswert
• Kenntnisse der beruflichen Bildung sowie des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Empathie und Beratungskompetenz
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

Wir bieten:

• eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen
• ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima
• Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für Mitarbeitende sowie Ihre Angehörigen
• flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten
• 30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Arbeitstage (24. und 31. Dezember und Geburtstag)
• betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits u.a.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.