Erzieher (m/w/d) im Wohnbereich des Berufsbildungswerks - Krankheitsvertretung
Veröffentlicht am
- Arbeitsort
- Dortmund, Deutschland
Stellenbeschreibung
Aufgaben Individuelle Betreuung , Begleitung und Förderung Menschen mit Beeinträchtigungen im Alter von 17 bis 25 Jahren mit Blick auf ihre soziale und berufliche Teilhabe Förderung von Selbstständigkeit , sozialen Kompetenzen und Eigenverantwortung im Alltag Vertrauensvolle Begleitung und Unterstützung bei persönlichen Anliegen und individuellen Herausforderungen Gemeinsame Gestaltung eines abwechslungsreichen und sinnstiftenden Wohn- und Freizeitalltags Planung und Durchführung zeitgemäßer Freizeitangebote, orientiert an den Interessen und Ideen der Menschen Enge Abstimmung der individuellen Unterstützung im multiprofessionellen Team sowie Teilnahme an Teamsitzungen und Reha-Planungen Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Mitwirkung an der Sicherung des Maßnahmeerfolgs Arbeit im Schichtdienst einschließlich Nachtbereitschaften und Wochenenddiensten Teilnahme an internen und
externen Fort- und Weiterbildungen Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Arbeit mit Menschen – Berufsanfänger sind herzlich willkommen Empathie , Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Pädagogisches Geschick im Umgang mit Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen Bereitschaft zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit und einem respektvollen Umgang mit unterschiedlichen Meinungen Interesse daran, gemeinsam mit Menschen Freizeit zu gestalten Gute MS-Office-Kenntnisse Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört Wir bieten Attraktive Vergütung nach Website EG 7 (3.874 – 4.059 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung) Kinderzuschlag und
Jahressonderzahlung Kontinuierliche Tarifsteigerungen 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste Ein Brauchtumstag Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub Möglichkeit des Bikeleasings Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen Langfristige Dienstplanung Schichtzulage (optional: 40 € brutto pro Monat bei 31,2 Std./Woche), Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
Eine Gemeinschaft , deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Im Wohnbereich des CJD Berufsbildungswerks in Dortmund begleiten Sie Menschen im Alter von 17 bis 25 Jahren im Alltag und auf ihrem Weg in ein selbstständiges Leben. Im Rahmen einer Krankheitsvertretung werden Sie Teil eines erfahrenen Teams, bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und geben den Menschen Orientierung und Sicherheit. Dabei fördern Sie ihre Selbstständigkeit, sozialen Kompetenzen und persönlichen Fähigkeiten und unterstützen sie bei der Entwicklung beruflicher und persönlicher Perspektiven. Gemeinsam gestalten Sie einen abwechslungsreichen Wohn- und Freizeitalltag und schaffen einen Rahmen, in dem sich die Menschen wohlfühlen, ihre Stärken entdecken und Verantwortung übernehmen können.
In enger Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team tragen Sie dazu bei, die Ziele der beruflichen Rehabilitation und die soziale Teilhabe der Menschen zu fördern. Willkommen im CJD Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!
Arbeitszeitmodell: Vollzeit (39 Std./Woche) APGW1_DE