Sozialpädagog*in als Regionale Projektleitung (m/w/d)

Das ist der Job

Aufgaben • Individuelle Begleitung und Beratung von Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit • Entwicklung und Fortschreibung individueller Förder- und Unterstützungspläne • Enge Zusammenarbeit mit Ausbildungsbetrieben, Berufsschulen sowie weiteren Netzwerkpartnern • Kooperation mit Jobcentern und Agenturen für Arbeit • Aufbau und Pflege regionaler Unternehmensnetzwerke • Koordination und Steuerung des Projekts in Deiner Region • Dokumentation sowie Qualitätssicherung der Projektarbeit • Frühzeitiges Erkennen von Krisensituationen und Entwicklung passender Lösungsstrategien • Du arbeitest gerne mit jungen Menschen, denkst lösungsorientiert und hast Freude daran, unterschiedliche Akteure miteinander zu vernetzen. • ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Pädagogik • oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Jugend- und Heimerzieherin oder Arbeitserzieher*in mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen • idealerweise Kenntnisse des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes • Organisationstalent sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Freude an Netzwerkarbeit und Kooperation • Sicheren Umgang mit digitalen Anwendungen und Dokumentationssystemen • Führerschein Klasse B sowie einen eigenen Pkw, da Du regelmäßig Ausbildungsbetriebe in der Region besuchst Hinweise Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr.

Das brauchst du

Du möchtest junge Menschen auf ihrem Weg zum Ausbildungsabschluss begleiten und gleichzeitig Verantwortung für ein regionales Projekt übernehmen?

Sozialpädagog*in als Regionale Projektleitung (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit mind. 80% Als Regionale Projektleitung begleitest Du Auszubildende auf ihrem Weg zum erfolgreichen Ausbildungsabschluss, koordinierst die Zusammenarbeit mit Betrieben und Netzwerkpartnern und sorgst dafür, dass aus Schwierigkeiten keine Ausbildungsabbrüche werden.

Du bist zentrale Ansprechperson für Auszubildende, Ausbildungsbetriebe und Kooperationspartner in Deiner Region und gestaltest den Projekterfolg aktiv mit.

Darum lohnt es sich

Benefits • Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur besseren Work-Life-Balance • Exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung • Eine wertschätzende Unternehmenskultur • Umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B.

Vergütung nach dem Tarifvertrag der Aus- und Weiterbildungsbranche. Betriebliche Altersvorsorge/ Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Business Bike, Betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m. Optionale Verlängerung auf mindestens 3 Jahre besteht.