Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w)

Das ist der Job

In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.Die Stadt Minden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinder- und Jugendkreativzentrum Anne Frank, eine Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit, eine engagierteSozialpädagogische FachkraftReferenznummer 116_2026Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit.Sie gestalten gemeinsam mit Kindern, Jugendlichen und Ehrenamtlichen einen lebendigen Treffpunkt und bringen Ihre Ideen aktiv ein.Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:Planung, Organisation und Durchführung von Angeboten der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie von Veranstaltungen für Kinder, Jugendliche und FamilienBegleitung und Anleitung von GruppenangebotenInitiierung, Verstetigung und Unterstützung von Projekten der Kinder- und Jugendkulturarbeit (z.

Kulturrucksack, Bandprojekte)Organisation und Durchführung von Ferienmaßnahmen und -projektenkonzeptionelle Weiterentwicklung sowie Begleitung der mobilen Kinder- und Jugendarbeit, unter anderem mit den Spielmobilen Bullerjahn und TrullertrineGewinnung, Qualifizierung und Begleitung EhrenamtlicherZusammenarbeit mit ehrenamtlich Engagierten sowie Netzwerkpartner*innenIhr Profil:Sie verfügen zum Zeitpunkt der Einstellung über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) in einem der folgenden Bereiche:Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oderSozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oderPädagogik der Kindheit mit staatlicher Anerkennung oderPädagogik/ Erziehungswissenschaften mit den Schwerpunkten Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Erziehung und Bildung oderKulturpädagogik oderein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Soziale Arbeitaus Ihrer bisherigen beruflichen oder ehrenamtlichen Praxis bringen Sie wünschenswerterweise bereits Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, vorzugsweise der offenen Kinder- und Jugendarbeit oder Jugendkulturarbeit, sowie der Planung und Durchführung von Veranstaltungen, miteine eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ist Ihnen nicht fremdSie haben Interesse den Großteil Ihrer Arbeitszeit in der praktischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu gestaltenzu Ihren Grundeigenschaften zählen Einsatzbereitschaft, Initiative, Flexibilität und Belastbarkeit eine wertschätzende, inklusive Grundhaltung sowie ein positives Menschenbild und Empathie in der Zusammenarbeit mit heterogenen Zielgruppen sind für Sie selbstverständlichbei der Bewältigung Ihrer Aufgaben überzeugen Sie durch KommunikationsfähigkeitSie verfügen über die Fähigkeit und die Bereitschaft Netzwerke aufzubauen und in ihnen konstruktiv mitzuwirkenSie besitzen Kenntnisse im Umgang mit digitalen Mediendie fachlich-inhaltliche Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs und die Mitwirkung dabei ist Ihnen wichtigSie haben die Bereitschaft zur Arbeit in den Nachmittags- und Abendstunden sowie an Wochenendeneine Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw.

Das brauchst du

Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und -anforderungen erteilt die Bereichsleiterin des Bereiches Jugendarbeit/ Jugendschutz, Frau Thoring, Telefon 0571 89-467.Informationen zum Kinder- und Jugendkreativzentrum Anne Frank finden sie auf www.kreativzentrum-annefrank.de oder persönlich bei der Jugendhausleitung, Frau Kristin Steinmeyer, Telefon 0571-880150.Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über www.interamt.de.Bewerbungsschluss: 06.09.2026Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 116_2026 an.Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202.Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter Website und Website dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.

Darum lohnt es sich

Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher.

Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region.Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens.

B ist erforderlichWir bieten:einen umfassenden Einblick in das Arbeitsfeld der offenen Kinder- und Jugendarbeit mit dem Schwerpunkt Jugendkultur in einem sehr gut ausgestatteten Jugendhaus bei der Stadt Minden, mit einer Vielzahl perspektivischer Möglichkeitenein dynamisches Team mit vielen IdeenGestaltungsfreiraum in der (Weiter-) Entwicklung von Projekteneinen abwechslungsreichen Arbeitsalltagdie Möglichkeit eigene Fähigkeiten in den Einrichtungsalltag zu integriereneine flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungeneinen sicheren Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie transparente und faire Bezahlung30 Tage Jahresurlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie 2 Regenerationstage im Rahmen des TVöD Sozial- und Erziehungsdienstesgezielte Weiterbildungsmöglichkeitenein fortschrittliches, Betriebliches GesundheitsmanagementE-Bike und Carsharing für Dienstfahrteneine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)Die Stelle ist mit Entgeltgruppe S 11 b TVöD-SuE bewertet.Sie ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen entsprechend TVöD Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA).

Weitere Informationen zum TVöD und der Vergütung finden Sie z. B. auf der Homepage der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) Website bzw. auf oeffentlicher-Dienst.info Website wir Ihr Interesse geweckt?Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten.

Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt.

Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgelt-Stufenzuordnung ggf. berücksichtigt werden.