Arbeitgeber aus der Region

Die CJD Kita Südstadt ist ein lebendiger Ort, an dem Kinder mit Freude spielen, lernen und ihre Welt in Bewegung entdecken. Der pädagogische Schwerpunkt liegt auf Sport und Bewegung . Durch vielfältige Bewegungsangebote schaffen wir täglich Anreize, die motorische, sprachliche, soziale und kognitive Entwicklung der Kinder ganzheitlich zu fördern.
In unserer Einrichtung begleiten wir 103 Kinder in vier Krippen- und zwei Kindergartengruppen. Eine der Kindergartengruppen ist als Integrationsgruppe konzipiert und bietet Kindern mit sonderpädagogischem Förderbedarf einen geschützten Rahmen für gemeinsames Lernen und Wachsen. Eine dialogische Haltung, ein respektvoller Umgang miteinander sowie Wertschätzung für Natur und Umwelt prägen unser tägliches Miteinander.
Willkommen im CJD

Aufgaben

• Begleitung und Förderung von Kindern im Krippen- oder Kindergartenbereich
• Planung und Durchführung von Sport-, Bewegungs- und Bildungsangeboten
• Stärkung der individuellen Entwicklung jedes Kindes
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse
• Mitgestaltung des pädagogischen Alltags und gruppenübergreifender Projekte
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Familien
• Aktive Mitarbeit im Team und an der Weiterentwicklung unserer Kita

Profil
Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d) , Heilpädagoge (w/m/d) , Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
Freude an Bewegung, Spiel und frühkindlicher Bildung
Wertschätzende und dialogische Haltung im Umgang mit Kindern
Interesse an inklusiver und ressourcenorientierter Pädagogik
Teamgeist , Engagement und Verantwortungsbewusstsein
Eigeninitiative und Freude, Ideen einzubringen
Offene und vertrauensvolle Kommunikation mit Eltern und Kolleginnen und Kollegen
Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.874 – 4.059 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag (pro Kind xxx € brutto pro Monat bei Vollzeit/xxx Std./Woche) und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
• Ein aktiv gelebtes , der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept , das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Eine Gemeinschaft , deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
• Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
• Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!
• Arbeitszeitmodell: Teil- oder Vollzeit