AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr

Stellenbeschreibung

Ausschreibungs-Nr. 240/2026 - Bewerbungsschluss: 30.11.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiterinnen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Schnellmark, Grünwaldstr. 6 in Gevelsberg ab 01.01.2027 oder später eine Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20,0 Wochenstunden. Die Kernarbeitszeit liegt in der Offenen Ganztagsschule zwischen 11:30 und 16:00 Uhr. In der Ferienbetreuung können die Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 16:00 Uhr liegen. Derdie Bewerberin sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden.

Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerberinnen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungsvoraussetzungen

• abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen
• Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
• strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
• Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie einen ausreichenden Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitätsnachweise
• Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
• positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team

Vergütung und Sozialleistungen

• tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
• attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
• strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
• Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf