Evangelische Landeskirche in Württemberg

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung in Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.

Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg suchen wir ab 01.01.2027 einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Personalwesen und Kitaverwaltung mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Wozu Sie berufen sind

• Personalsachbearbeitung
• Ansprechperson für Mitarbeitende und Kindergartenleitungen
• Aufgaben der Kitaverwaltung
• Bedarfsplanung (z. B. Belegung, Personalschlüssel)
• Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen

Was Sie dafür mitbringen

• Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Berufserfahrung im Personalwesen und im Bereich Kitaverwaltung ist wünschenswert
• Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie serviceorientiertes Denken und Handeln
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in PersonalOffice sind von Vorteil
• Sie tragen die christlichen Grundwerte mit

Gründe für Ihre Arbeit bei uns

• Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet.
• Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und

Erfüllung bietet.

• Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
• Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub.

Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.

• Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.

Klingt nach Ihrer Berufung?

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.

13.10.2026

Kennziffer 054695

Noch Fragen...?

Personalmanagement: Nicole Fischer | Telefon 0711 2149-430 Fachbereich: Rainer Schiffbauer | Telefon 07141 9542-170

Wie geht es jetzt weiter?

Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.