Stadt Tönisvorst

Die Stadt Tönisvorst sucht pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Bereich Kindertagesstätten.

Die Abteilung für Kinder und Jugend der Stadt Tönisvorst betreibt städtische Kindertageseinrichtungen, Familienzentren und Offene Ganztagsschulen. Wir bieten eine dynamische, familiäre und inklusive Arbeitsumgebung mit Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Ihr Aufgabengebiet

• Umsetzung des pädagogischen Auftrags
• Dokumentation der pädagogischen Erziehungs- und Bildungsarbeit der Gruppe
• Altersspezifische Gestaltung von Erziehungs- und Bildungsprozessen
• Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung einer einrichtungsbezogenen Konzeption
• Konstruktive Zusammenarbeit im Team, mit Eltern, dem Träger, der Schule und anderen Institutionen
• Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes

Wir bieten Ihnen

• eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE)
• Fachkräfte werden nach Entgeltgruppe S 8a vergütet + SuE-Zulage. Passende Erfahrungszeiten aus bisherigen Tätigkeiten als Erzieher/in werden bei der Feststellung der Erfahrungsstufe berücksichtigt
• 30 Tage tariflicher Urlaub und zwei Regenerationstage (je nach Wunsch Umwandlung von Teilen der Zulage in zwei Umwandlungstage möglich)
• Fahrradleasing
• Brauchtumstag Rosenmontag
• Gesundheitstage
• Teambuildingtage
• 1/2 Tag Urlaub an Geburtstagen
• Teilnahme an der Leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen / Kollegen
• abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit Möglichkeit zur fachlichen Mitgestaltung
• kollegiales und motivierendes Arbeitsklima, geprägt von Vertrauen und Teamgeist

Das bringen Sie mit

• für den Einsatz als pädagogische Fachkraft: eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Erzieher*innen, Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger oder sonstiger Fachkraft im Sinne der Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel
• fachliche Kompetenz mit einem breit gefächerten pädagogischen Fachwissen im Elementarbereich
• soziale Kompetenz wie Teamfähigkeit, Konfliktlösung, Einfühlungsvermögen, Bereitschaft und Fähigkeit zum kooperativen Handeln
• Fundiertes Fachwissen und Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
• empathischer und wertschätzender Umgang mit Kindern und Eltern
• Flexibilität und der Wunsch, sich mit pädagogischen Inhalten auseinander zu setzen
• Bereitschaft zur intensiven Elternarbeit
• Impfschutz (insbesondere Masernschutzgesetz)
• Vorlage eines Gesundheitszeugnisses
• Die Vorlage aussagekräftiger Praktikumsbescheinigungen, Beurteilungen aus der Ausbildung und dem Anerkennungsjahr sowie Arbeitszeugnisse aus vorangegangenen und / oder gegenwärtigen Beschäftigungsverhältnissen ist ausdrücklich erwünscht.

Interesse und Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte über das Online-Formular mit den üblichen Unterlagen. Die Stelle eignet sich auch für eine Besetzung in Teilzeit. Die Realisierung hängt von den eingehenden Bewerbungen ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular.

Kontakt

Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:

Herr Jakubowski
Tel.: +49 2151 999 146

Bei Fragen zum Auswahlverfahren und personalrechtlichen Fragen melden Sie sich bitte bei:

Frau Dicker
Tel.: +49 2151 999 115

Hinweise zum Bewerbungsverfahren

Die Stadt Tönisvorst setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Stadt hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Frauen werden bevorzugt berücksichtigt.

Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung gelten die Bestimmungen des SGB IX. Angefallene Kosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden von der Stadt Tönisvorst nicht erstattet.

Stadt Tönisvorst – Der Bürgermeister – Bahnstraße 15, 47918 Tönisvorst, Telefon +49 2151 999 0

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