Wohngruppe Rodgau

Sozialarbeiter / Pädagoge / Erzieher (m/w/d) für Wohngruppe in Rodgau

Ein Zuhause mitten in der Stadt - das bietet die Wohngruppe Rodgau. Hier leben 13 Bewohner*innen in familiärer Atmosphäre mit echtem "WG-Charakter".

Dieses Miteinander prägt auch den Arbeitsalltag in der Wohngruppe Rodgau: Sie ist ein vielfältiger Arbeitsplatz, an dem echte Beziehungsarbeit möglich ist - mit den Bewohner*innen ebenso wie im Team. Hier kannst du dich mit deinen Ideen, deiner Kreativität und deiner Persönlichkeit einbringen, zum Beispiel in Musik-, Bastel- oder Sportgruppen.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet und umfasst bis zu 36 Stunden wöchentlich.

Deine vielfältigen Aufgaben:

• Unterstützung der Bewohner*innen in allen lebenspraktischen Bereichen und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
• Durchführung pflegerischer Tätigkeiten unter aktiver Einbeziehung der Bewohner*innen
• Anwendung entwicklungsfreundlicher Methoden, wie zum Beispiel die Unterstützte Kommunikation
• Umsetzung eigener Ideen für Projekte in Einzel- und Gruppenangeboten
• Beteiligung an der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie deren Dokumentation und Bewertung
• Teilnahme an regelmäßigen Team- und Fallbesprechungen sowie an Supervisionen

Das zeichnet dich aus:

• Du hast einen pädagogischen Abschluss, z.b. in Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder als Erzieher*in.
• Du begegnest Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe.
• Du bist bereit, unsere Bewohner*innen im Rahmen von Schichtdiensten zu begleiten.

Wir bieten dir:

Gehalt und Zusatzleistungen

• attraktives Gehalt, zusätzliche Altersvorsorge und Jahresprämie
• Gehaltserhöhung für den Besuch von Fortbildungen
• Zulage für die Arbeit im gemeinschaftlichen Wohnen sowie weitere Nacht-, Sonntags-, und Feiertagszulagen
• Jobfahrrad
• Mitarbeiter-Rabatt

Work-Life-Balance

• Vollzeit- und verschiedene Teilzeitmodelle, sodass du dein passendes Arbeitszeitmodell findest.
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester bzw. Feiertagszulage bei Dienst
• zusätzlich bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste
• aktive Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung

fachliches und persönliches Ankommen - und Weiterentwickeln- Hospitationstag, um dein Team und die Bewohner*innen kennenzulernen

• strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung inklusive Einführung in die Unterstützte Kommunikation und in das Deeskalationsmanagement des Vereins
• regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen
• vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung wie unser internes Fortbildungsprogramm mit spezialisierten Schulungen oder externen Weiterbildungsangeboten