Dein nächster Schritt. Dein neuer Job.

Bewerbungsfrist: 1. September 2026 Die Zollverwaltung ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen.

in Leipzig

unbefristet

in Voll- oder Teilzeit

Vergütung: E 9c (TVöD Bund)

Referenzcode: P/2130/2026/211/74

Bewerbungsfrist: 1. September 2026

Der Einsatz erfolgt für die „Fachstelle zur Unterstützung schwerbehinderter Menschen im Rahmen der Einstellung und Ausbildung in der Zollverwaltung“ (FaSt) der Generalzolldirektion, Direktion IX (Bildungs- und Wissenschaftszentrum).

Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Zukünftigen Aufgaben

• die Beratung der Hauptzollämter bei der Einstellung schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen im Sinne des
• 2 SGB IX in die Laufbahn des mittleren und gehobenen Zolldienstes,
• die Einleitung und Koordination von Unterstützungsmaßnahmen für Nachwuchskräfte, wie z. B. personelle und/oder technische Hilfen,
• die Mitwirkung bei der Gestaltung der Nachteilsausgleiche während der zwei- bzw. dreijährigen Ausbildung und bei der Umsetzung der Maßnahmen,
• die Förderung der Kommunikation zwischen allen an der Ausbildung Beteiligten,
• die Begleitung vg. Menschen während der Ausbildungsabschnitte,
• die Durchführung von Informationsveranstaltungen zu behinderungsspezifischen Themen,
• die Zusammenarbeit mit den anderen Arbeitsbereichen des Bildungs- und Wissenschaftszentrums (BWZ) und mit außerbehördlichen Institutionen wie z. B. Integrationsfachdiensten.

Wir Bieten Ihnen

• eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung, ohne Wochenend- oder Schichtdienste
• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team
• ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“)
• die Übernahme in das Beamtenverhältnis (bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen)

Das Erwarten Wir Von Ihnen

• ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom, Bachelor oder Master) in einem der folgenden Studiengänge:
• Sozialpädagogik oder
• Soziale Arbeit

Das Wünschen Wir Uns

• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung,
• eine hohe Beratungskompetenz, Teamfähigkeit,
• Selbständigkeit, Eigenverantwortung, Eigeninitiative,
• die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen,
• im Fall fehlender Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung: Die Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung, ggf. auch an anderen Standorten des BWZ.

Wichtige Hinweise

• Dienstort: Bahnhofstr. 86, 04158 Leipzig
• Die Erfahrungsstufe bei Tarifbeschäftigten richtet sich nach
• 16 TVöD Bund. Unter bestimmten Voraussetzungen ist die Anrechnung förderlicher Zeiten und somit die Einordnung in eine höhere Stufe möglich.
• Die Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an externe Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d).

Die Zollverwaltung fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Schwerbehinderte Menschen sind in der Zollverwaltung willkommen. Die Zollverwaltung ist bestrebt, die Inklusion für eine behindertengerechte Beschäftigung umzusetzen. Wegen der möglichen Gewährung von Nachteilsausgleichen werden die Bewerberinnen und Bewerber gebeten, die Schwerbehinderung anzuzeigen.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind auf diesem Dienstposten/Arbeitsplatz grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Telearbeit sowie mobiles Arbeiten sind nach entsprechender Einarbeitungszeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten möglich.