Fachkraft Integration – Berlin-Moabit – Kindertagesstätte (m/w/d)

Das ist der Job

Stellendetails zu: Fachkraft Integration – Berlin-Moabit – Kindertagesstätte (m/w/d) Angebotsart: Arbeit Arbeitgeber: biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Arbeitsort Berlin-Moabit Anstellungsart Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) Befristung unbefristet Stellenbeschreibung Vor dem Start prüfen wir, ob Arbeitszeit, Aufgabenprofil und organisatorischer Rahmen im Kita-Alltag zu deinem Einsatz passen.

Das brauchst du

Gesucht ist ein pädagogischer Abschluss, der dir Sicherheit für Teilhabe, Zusammenarbeit und inklusive Alltagsgestaltung gibt. • Für Einsätze im pädagogischen Bereich brauchst du sicheres Deutsch in Wort und Schrift, mindestens auf B2-Niveau. • Im direkten Kontakt mit Kindern bleibst du aufmerksam, klar und in deinem pädagogischen Handeln verlässlich. • Mit Struktur, Reflexionsfähigkeit und professioneller Präsenz passt du gut in diesen Einsatz. • Deine pädagogische Haltung unterstützt einen Alltag, in dem Kinder individuell wahrgenommen und begleitet werden. • Mit deiner ruhigen und zugewandten Art unterstützt du stabile Beziehungen und einen vertrauensvollen Rahmen im Einsatz. • Wenn Situationen mehr Abstimmung brauchen, ordnest du Beobachtungen, bringst deine Einschätzung ein und hilfst dem Team bei tragfähigen nächsten Schritten. • Du führst Gespräche mit Familien oder Bezugssystemen klar, wertschätzend und lösungsorientiert und stärkst damit Vertrauen und professionelle Zusammenarbeit.

Darum lohnt es sich

Gute pädagogische Arbeit braucht gute Grundlagen – hier siehst du, was biac dir konkret bietet: • Langfristigkeit bleibt sichtbar: Wenn du dem Team über längere Zeit verbunden bist, kann sich das auch bei diesen Zusatzleistungen zeigen. • Urlaub fair abgestimmt: Deine Urlaubswünsche sprechen wir frühzeitig mit dir ab, damit freie Zeit, Team und Alltag verlässlich zusammenpassen. • Verlässlich in fachlich anspruchsvollen Einsätzen: ab 19 € werden transparent vereinbart und nachvollziehbar abgerechnet. • Mehr Übersicht im Wochenverlauf: Dienste werden so koordiniert, dass Wunschschichten und Termine nicht ständig gegeneinander arbeiten. • Planbare Auszeiten im pädagogischen Einsatz: bis 30 Urlaubstage werden frühzeitig und nachvollziehbar geplant.

So klären wir, ob Gruppe, Tagesstruktur und Teamrahmen zu deiner pädagogischen Arbeitsweise passen.

Vorteile für Mitarbeitende • Flexible Arbeitszeiten • Homeoffice / Mobiles Arbeiten • Vermögenswirksame Leistungen • Nachhaltigkeit / Umweltschutz • Rabatte für Mitarbeitende • Sport- und Gesundheitsangebote • Sonderzahlungen • Weiterbildungen • Betriebliche Altersvorsorge • Dienstwagen • Mitgestaltungsmöglichkeiten • Gute Verkehrsanbindung • Moderne technische Ausstattung • Mentorenprogramm/Coaching • Firmenevents • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket Die wichtigsten Rahmenbedingungen dazu findest du hier kompakt gebündelt.

Im Zeitarbeitsmodell legen wir Wert auf verlässliche Abstimmung, passende Einsätze und transparente Kommunikation. So bleibt mehr Raum für die Arbeit mit Menschen – und weniger Reibung durch unklare Abläufe.

Wenn du zuerst klare Informationen zu Arbeitszeit, Gruppe und organisatorischem Rahmen suchst, gleichen wir passende Kita-Einsätze gern direkt mit dir ab. Wie planbar sind Einsätze im Kita-Alltag? Im Kita-Alltag ist Verlässlichkeit besonders wichtig.

Deshalb sprechen wir vorab über Zeiten, Gruppensituation und den Rahmen, in dem du gut arbeiten kannst. Kann ich pädagogische Einsätze auch in Teilzeit übernehmen? Ob Teilzeit oder Vollzeit sinnvoll ist, besprechen wir passend zu deinem Profil und dem Einsatz. Kann ich auch längere Zeit in einem gut passenden Bereich bleiben?

Ja, das ist möglich, wenn Bereich und Bedarf gut zusammenpassen. Wir schauen gemeinsam, ob ein längerfristiger Einsatz für beide Seiten sinnvoll ist. Arbeite ich eher in Krippe, Elementarbereich oder Hort? Das hängt von Einrichtung, Bedarf und deinem Profil ab. Deine Erfahrung und Wünsche fließen in die Planung ein.