FACT Werbeagentur GmbH

"Arbeiten mit Herz" - Menschlichkeit im Mittelpunkt

Sinn, Sicherheit, Zusammenhalt.

Mach den Unterschied – jeden Tag.

Werde Teil der AWO Unterbezirk Hagen-Märkischer Kreis und bewirke etwas für Dich, für andere und unsere Region.

Für unsere Wald- und Naturerlebnis-Kita Hasselbach in Hagensuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Einrichtungsleiter*in (m/w/d)

in Vollzeit mit 39 Std./Woche, unbefristet

• Leitung eines professionellen Teams
• Wertschätzende Führung Deines Teams auf Augenhöhe
• Gestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
• Planung und Begleitung neuer Projekte und Angebote
• Ein offenes Ohr für Dein Team und Unterstützung bei der fachlichen Entwicklung
• Vertrauensvolle Ansprechperson für Eltern und Kinder
• Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben, insbesondere der Dienst- und Urlaubsplanung sowie der Personalplanung
• Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung Deiner Einrichtung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen sowie Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit
• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilpädagog*in oder vergleichbarer Abschluss bzw. abgeschlossenes Studium in den Bereichen Sozial-/Elementar- oder Kindheitspädagogik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte, idealerweise als Leitung bzw. Stellvertretung
• Freude an der pädagogischen Konzeptionierung und sichere Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen
• Empathie und ein offenes Ohr
• Teamgeist und Verlässlichkeit
• Einfühlungsvermögen und Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und ein Team zielorientiert und kooperativ zu führen
• Verantwortungsbewusstsein für Personal, Qualität und wirtschaftliche Rahmenbedingungen
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Eltern, Kindern und Mitarbeitenden
• Identifikation und Vermittlung unserer AWO-Werte
• Die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses ist erforderlich
• Nachweise der Belehrung des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) sowie über einen ausreichenden Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitätsnachweise sind beizubringen
• Wir nehmen den grenzachtenden Umgang mit Kindern und Jugendlichen ernst und unser Verhaltenskodex ist verpflichtend
• Eine zukunftsorientierte Anstellung und die Möglichkeit, den Kita-Alltag aktiv zu prägen
• Ein engagiertes, sympathisches Team, das sich auf Dich freut
• Wertschätzende und enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Kinder, Jugend und Familie
• Aktive und qualitative Begleitung durch die Fachberatung
• Attraktive Bezahlung nach TV AWO NRW mit regelmäßigen Anpassungen und Jahressonderzahlung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits sowie diverse Angebote zur Gesundheitsfürsorge
• Unterstützung einer gesunden Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiler Arbeit
• 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 24.12. & 31.12. sowie einen Regenerationstag
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
• Günstiger B-Tarif bei Versicherungen
• Vorzugsrecht auf freie AWO-Kitaplätze
• Auf Wunsch kann ein Fahrrad/E-Bike geleast werden
• Die Möglichkeit, sich im Mitgliederverband zu engagieren und Einfluss auf dessen Ausrichtung zu nehmen

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.