Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter*in (m/w/d) · für „Prävention und Intervention Schulabsentismus“ [...]

Aufgaben

Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten!

Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V., arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter*in (m/w/d).

• Starttermin: ab 01.09.2026
• Arbeitsort: Ufergarten 35, 42651 Solingen
• Arbeitszeitmodell: Teilzeit mit 30 Stunden an 5 Tagen in der Woche (Stelle zunächst befristet für ein Jahr mit der Option auf Verlängerung)

Was sind deine Aufgaben?

• Aufsuchende Jugendsozialarbeit als Interventionsmaßnahme bei Schulabsentismus
• Sozialpädagogische Beratung, Case Management und Entwicklung individueller Förderpläne
• Beratung und Kooperation mit Lehrkräften, Eltern und anderen Jugendhilfeträgern
• Organisation von präventiven Gruppen- und Einzelangeboten u.a. zur Förderung der sozialen und individuellen Kompetenzen, dem Abbau von Schulangst sowie Förderung der Eigenverantwortlichkeit
• Netzwerkarbeit mit anderen Trägern und Angeboten aus dem Sozialraum
• Schaffung von freizeitpädagogischen Angeboten
• Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen im gesamten Stadtgebiet
• Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung
• freie Gestaltungsmöglichkeit in der Ausführung der Angebote/Arbeit
• Möglichkeit der mobilen Arbeit
• bei Bedarf Unterstützung des Teams

Qualifikationen

Womit punktest du bei uns?

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit
• Interesse und Begeisterung für die Jugendarbeit
• Fähigkeit die Zielgruppe zu motivieren und abzuholen
• Team- und Reflektionsfähigkeit sowie eigenständiges Arbeiten
• Kenntnis der gesetzlichen Grundlagen des SGB VIII
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft den Dienst vor Schulbeginn und -ende auszuüben
• Digitale Skills
• Führerschein Klasse B ist erforderlich

Benefits

Das bieten wir dir!

• Attraktive Vergütung zuzüglich Jubiläumszuwendungen
• 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.B. Rosenmontag)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
• Zuschuss zum Firmenfitness mit Wellpass sowie zum Jobrad
• Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.